Строительная компания «Трест № 4» была образована в 1978 году. За первые десять лет существования трест нарастил свою мощность более чем вдвое, увеличив объёмы строительно-монтажных работ. Изучив опыт работы Даугавпилсского общестроительного треста по внедрению коллективного подряда, со второго полугодия 1987 года все подразделения треста переходят на коллективный подряд. Целью коллективного подряда было обеспечение ввода в действие производственных мощностей и объектов с минимальными затратами трудовых, материально-технических и финансовых ресурсов. Один из элементов коллективного подряда — внедрение безнарядной системы оплаты труда и распределение поощрительного фонда исходя из индивидуального вклада каждого работника через коэффициент трудового участия и коэффициент трудового вклада («ТУ и КТВ). За период работы на коллективном подряде (1988—1989 гг.) трест достиг наивысших показателей в выполнении объёмов подрядных работ, производительности труда, прибыли.